티스토리 뷰
목차
아래에서 2025년 공무원 임금 인상률과 달라지는 봉급체계 및 공무원이 실제 받을 수 있는 봉급을 봉급표를 통해 확인하실 수 있습니다.
2025년 공무원 봉급표
2025년 공무원 급수별 1호봉 기본급 예상액은 아래와 같습니다.
- 9급 1호봉: 1,933,300원
- 8급 1호봉: 1,970,800원
- 7급 1호봉: 2,112,100원
- 6급 1호봉: 2,308,700원
- 5급 1호봉: 2,798,500원
2024년 올해 9급 1호봉 기본급 1,877,000원에서 2025년에 1,933,300원으로 인상될 예정입니다. 이를 통해 신입 공무원의 가계 부담을 줄이려고 하고 있습니다.
2025년 공무원 임금 인상률
내년 2025년에는 공무원 임금이 3% 인상될 예정입니다. 최근 8년간 가장 큰 폭의 상승이며 그간 공무원의 임금이 민간기업 임금에 비해 많이 낮다는 지적이 수렴되었습니다.
아래에서 공무원 직종별 봉급표를 확인하실 수 있습니다.
직종: 일반직, 일반직에 준하는 특정직, 별정직, 전문경력관, 공안업무, 연구직, 국가정보원, 지도직, 일반직 우정직군, 경찰, 소방공무원, 의무경찰, 유치원/초등학교/중학교/고등학교 교원, 국립대학 교원, 군인, 헌법연구관/헌법연구관보
공무원 월급 체계
✅ 공무원의 연봉은 직급(1~9급) 별로 기본급이 차별되며 호봉(1~32호봉)으로 세분화됩니다. 호봉은 1급 입사 시 1호봉으로 시작하여 매년 호봉이 올라가게 됩니다. 따라서 각 공무원의 직위와 경력에 따라 월급이 차등지급됩니다.
여기에 다양한 수당과 성과급이 추가되어 실제 연봉을 받게 됩니다.
- 연봉 = 기본급 + 수당 + 성과급
✅ 일반적으로 받는 수당에는 시간외수당, 야간수당, 휴일수당이 있습니다.
<2025년 일반직 수당>
그 외에도 수당에는 상여수당, 가계보전수당, 특수근무수당 (위험근무 등), 초과근무 수당, 실비 변상 등이 있습니다. 아래에서 공무원에게 지급되는 각종수당에 대해 자세히 확인하실 수 있습니다.
✅ 2025년에는 업무 성과에 따른 성과급 지급 상한선이 확대되어 좋은 성과를 낸 공무원이 더 큰 인센티브를 받을 수 있게 됩니다. 또한 성과 평가 방식을 정량평가 방식으로 전환하여 평가의 투명성과 객관성을 높이고 있습니다.
